魏布林根，2017 年 4 月 12 日 | 企业新闻稿
Hans Peter Stihl 庆祝 85 岁生日
2017 年 4 月 18 日，Hans Peter Stihl 将庆祝他的 85 岁生日。他是 STIHL Holding AG & Co. KG 的无限责任股东以及 STIHL 顾问委员会和监事会的名誉主席。在他的领导下，STIHL 发展成为一家成功的国际性企业集团。
Hans Peter Stihl 1932 年出生于斯图加特。他的父亲 Andreas Stihl 在 1926 年成立了一家工程师事务所并开发了油锯，很快为林业工作带来翻天覆地的变化。对锯子的需求不断增加，事务所成长为一家大型机械制造厂。在 Hans Peter Stihl 于 1960 年加入父亲的这家企业之前，他在斯图加特工程应用技术大学读机械工程专业。他获得了工程硕士学位，并很快被任命为公司的负责人：Stihl 在加入公司后接管了“生产和设计”部门的领导职位，1966 年成为管理层成员，负责开发、物料管理、生产和组织等部门。1971 年，他成了除他父亲之外的无限责任股东。
在 20 世纪 70 年代，Stihl 和他的妹妹 Eva 一起为国际生产网络和全球销售组织奠定了基础，直到今天这仍是 STIHL 集团的一大特色。他也是 STIHL 产品范围不断扩展的推动力。在他的带领下，公司发展成为一家全球性企业。自 1971 年以来，STIHL 一直是畅销全球的油锯品牌。Stihl 也让员工一起分享了公司的成功——至今依然如此。这样，员工就能以分红权的形式入股公司资本。企业的自愿性社会福利还包括年度绩效奖金、员工持股和企业补充养老保险。
2002 年 7 月 1 日，Stihl 在 36 年后和他的兄弟姐妹一起退出了运营管理，并将企业管理权转移给一位非家族成员的董事。Stihl 家族成员加入了顾问委员会和监事会，从此时起重要的战略决策都是在 Hans Peter Stihl 的主持下作出。2012 年 6 月 30 日，他辞去了两个委员会的主席一职。继任者是他的儿子 Nikolas Stihl 博士。顾问委员会副主席仍是他的妹妹 Eva Mayr-Stihl。
除了从事创业活动，Stihl 也投身志愿服务。例如，他在 1988 年至 2001 年期间担任德国工商总会 (DIHT) 的主席。在这个职位上，他主张强有力的经济自我管理，并显著扩大德国海外商会联盟 (AHK) 的全球网络。自 2002 年起，他担任新加坡共和国的名誉领事，自 2004 年起担任巴登-符腾堡州、黑森州、莱茵兰-普法尔茨州和萨尔兰州的名誉总领事。此外，他还曾是许多公司监事会和顾问委员会的成员，包括 IBM 德国公司、博世和德国西南银行。
Stihl 因其创业活动和志愿服务荣获无数奖项。其中主要包括德意志联邦共和国星级大十字勋章 (2002)、巴登-符腾堡州金色斯陶芬勋章 (2007)、康拉德·阿登纳基金会的“社会市场经济”奖 (2009)，该奖项由他同他的妹妹 Eva-Mayr-Stihl 一起获得，以及最成功创新成就类别的 Diesel 奖章 (2012)。
今天，85 岁的 Stihl 仍在公司工作。他每天都来仍与他的妹妹 Eva Mayr-Stihl 共享的办公室，并去 STIHL 餐厅吃饭。Hans Peter Stihl 仍然与他父亲 90 多年前创立的企业保持紧密联系。
